Sie möchten Ihre neuen Mitarbeiter in einem intensiven Onboarding Workshop erfolgreich in das Unternehmen eingliedern? Dann fragen Sie uns für einen Inhouse Onboarding Workshop unter Kontakt an! 

HINTERGRUND

Onboarding ist ein Prozess im Personalmanagement, der neuen Mitarbeitern helfen soll sich im Unternehmen zu akklimatisieren und ihnen Kenntnisse vermitteln, die ihnen helfen einen effektiven Beitrag im Unternehmen zu leisten. Die Programme können sich von Unternehmen zu Unternehmen stark unterscheiden. Generell geht es darum grundlegende Informationen über spezifische Arbeitsanforderungen, das Arbeitsumfeld, die Unternehmenskultur und möglicherweise die Wettbewerbsposition des Unternehmens auf dem Markt den Neuankömmlingen zu vermitteln.

Das Onboarding in Form eines Design Thinking Workshops anzubieten, hat gleich mehrere Vorteile, wobei insbesondere die spielerische Arbeitsweise und die starke Teamarbeit für die neuen Mitarbeiter einen angenehmen Einstieg in Ihr Unternehmen garantieren!

ZIELE

NUTZEN

UMSETZUNG

Für das Onboarding haben wir drei Module konzipiert, die jeweils 1-2 Tage in Anspruch nehmen. Je nach Zielsetzung erarbeiten wir individuell welche Module für Ihr Team und Ihr Unternehmen geeignet sind. Die Dauer der Inhouse Workshops variiert insofern zwischen einem Tag und fünf Tagen.

Fragen Sie uns für einen Inhouse Onboarding Workshop unter Kontakt an, wenn Sie Ihre neuen Mitarbeiter in einem intensiven Onboarding Workshop erfolgreich in das Unternehmen eingliedern möchten.

 

Referenzen

 

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